Descrição Geral
Empresa localizada na cidade de Blumenau/SC do ramo Informática, contrata Técnico de informática.
Atribuições
Atuando há de no segmento de tecnologia e informática, a blu computadores nasceu da realização de um sonho. Nossa empresa oferece oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional e pessoal para os colaboradores.
Estamos em busca de um profissional e proativo para atuar como técnico em informática – externo.
Principais responsabilidades:
• realizar atendimento presencial em clientes externos, analisando e resolvendo problemas técnicos;
• manutenção de hardware em geral;
• formatação de laptops e desktops;
• suporte a impressoras em rede e atendimento remoto (help desk), quando necessário;
• oferecer suporte técnico presencial aos clientes, com cordialidade e eficiência;
• realizar manutenção de redes, quando necessário;
• suporte às ferramentas do office 365 (teams, sharepoint, word, excel, entre outras);
• instalação, configuração e atualização de softwares e sistemas operacionais;
• manter o carro da empresa limpo e organizado.
Requisitos necessários:
• escolaridade: Ensino médio completo;
• experiência: Experiência comprovada na área de informática será um diferencial;
• habilidades e conhecimentos:
O comunicação verbal e escrita em português;
o conhecimento avançado em informática;
o cursos na área de tecnologia;
o manutenção de hardware e software;
• obrigatório: Carteira de habilitação categoria b.
Benefícios oferecidos:
• salário compatível com a função (com avaliação de desempenho);
• vale-alimentação (via cartão vr, sem desconto);
• cozinha equipada disponível na empresa;
• seguro de vida;
• descontos:
O academia (próxima à empresa);
o restaurantes (próximos à empresa);
o clínica de psicologia;
o academia de boxe;
• day off no dia do aniversário;
• cartão de benefícios cdl.
Horário de trabalho:
• segunda a sexta-feira: 08:00 às 17:30 (1h30 de almoço);
• sábado: 08:00 às 12:00.
Localização:
• garcia, blumenau/sc
Disponibilidade
Sábado, Tarde, Manhã.
Tipo de Vínculo
Efetivo .
